Category: криминал

Category was added automatically. Read all entries about "криминал".

Когда работник занимается своими делами в рабочее время

> Директора сильно беспокоит,
> что работники, часто выезжают по делам из офиса,
> долго отсутсвуют.

Наверное, оптимальная политика директора зависит от состояния предприятия и отрасли вообще.
1. Если условия окружающей среды (экологическое состояние природы, государственная система) находятся в состоянии глубокого кризиса, и этот кризис продолжает усугубляться, то директорова контора (если она не криминальна) обречена на упадок и жалкое бутафорское существование (т.е. деятельность, направленную не на максимально эффективное достижение конечного результата, а на театральную игру на публику - имитацию бурной деятельности, соблюдение расписаний, накрахмаливание воротничков).

В данной ситуации, думаю, оказался сектор образования Российской Федерации начала 21-го века. В результате общего кризиса снизилась рождаемость. Родившиеся дети отличаются слабым здоровьем, понижена общая любознательность детей, в том числе за счёт уменьшения процента рождающихся мальчиков. В таких условиях "директор" любого звена - от классного руководителя до министра просвещения вынуждены заниматься очковтирательством и красивыми проповедями, поскольку качественное реальное образование теоретически и практически невозможно.

Такому директору в целях самосохранения и сохранения конторы приходится медленно и мучительно сокращать и увольнять всё и вся, в первую очередь инициативных талантливых работников, органически не вписывающихся в чиновничьи "расписания", "портфолио", носящие галстук не того размера и не того цвета. Или просто увольнять методом случайного тыка.

Тактика такого директора похожа на тактику букашки при появлении на горизонте насекомоядной птицы - падает на землю на спину, прижимает лапки к брюшку и воняет. Причем, тактика эта объективно распространяется и на каждого сотрудника директорской конторы.

Если взглянуть на данную ситуацию вдоль оси "законность-криминальность", то в условиях глубокого кризиса цивилизации законность (и разумная целесообразность) гибнут, уступая место волне криминала и "рекламно-лохотронных" прототехнологий (прото - древний).

То есть директор любой российской отрасли эпохи кризиса начала 21 века (просвещение, наука, здравоохранение, армия, вертикаль власти..) в целях самосохранения и посильного сохранения рабочих мест коллектива просто обязан полностью или частично увести свою контору из сферы законности и реального труда в сферу криминала и финансирования любой ценой.

2. Теперь попробуем рассмотреть противоположную ситуацию - процветания (экологии природы и государственной системы). К таким эпохам, предположительно относятся эпохи Петра Первого, Елизаветы, США эпохи "чайного бунта"..

В таком случае цивилизация активно развивается и поощряет творчество и созидание любой ценой, в том числе игнорированием расписаний и инструкций, репрессиями по отношению к криминалитету, духовенству и рекламе и другим видам "лохотрона".

В данной ситуации директор в целях самосохранения и в интересах коллектива (и в интересах роста цивилизации - если он это способен понять) вынужден разрешить талантливому и эффективному сотруднику нестандартные формы поведения (полусвободный или свободный график работы), вынужден повысить ему зарплату (даже отобрав её у бесталанных и/или криминальных сотрудников) и даже сделать своим (неформальным) заместителем.

З.Ы. Спасибо за идею :)